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[单选] 在进行基本薪酬确定的过程中,根据对职位的各要素打分,用分数评估职位相对价值,并据以定出工资等级的一种技术方法,称为()

2024-01-26 18:23分类: 财经类 阅读:

 

[单选] 在进行基本薪酬确定的过程中,根据对职位的各要素打分,用分数评估职位相对价值,并据以定出工资等级的一种技术方法,称为()

A、套级法

B、定级法

C、因素比较法

D、点数法

参考答案:D

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